ニュージーランドのFIRST組合は、正規労働者を請負業者として誤って分類する可能性のある雇用法改正に関する協議から除外された。

ニュージーランドのFIRST組合は、常勤労働者を誤って請負業者として分類することを奨励する可能性のある雇用法改正案に関する協議から除外された。 労働組合のデニス・マガ書記長は、政府が協議を制限し、ウーバーの控訴に対する雇用裁判所の決定を待たなかったことを批判した。 提案されている法律改正により、賃金の低下、福利厚生の喪失、搾取に対する脆弱性の増大につながる可能性がある。

June 26, 2024
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