KPMG UK は政府と提携して刑務所出所者の採用を行い、再犯を減らし、求人の補充を行っています。 KPMG UK partners with the government to recruit prison leavers, reducing reoffending and filling job vacancies.

KPMG UK は、再犯を減らし、100 万人の求人を埋めることを目指して、刑務所を出所した者を募集する全国キャンペーンで政府と提携しています。 KPMG UK partners with the government in a national campaign to recruit prison leavers, aiming to reduce reoffending and fill one million job vacancies. この取り組みは、メンタリング、スキルワークショップ、永続的な雇用機会を通じて元受刑者を支援します。 The initiative supports ex-offenders with mentoring, skills workshops, and permanent job opportunities. 2021年4月以降、元受刑者の雇用は2倍以上に増加し、企業の90％が彼らをやる気があり、信頼でき、信頼できる従業員とみなしています。 Since April 2021, ex-offender employment has more than doubled, and 90% of businesses find them motivated, reliable, and trustworthy employees.