NZ ウールワースとカウントダウンで働く1万人の労働者は,公正な賃金,安全なスタッフ,罰金率を要求し,顧客サポートを受けます.

ニュージーランドの10,000人のウールワースとカウントダウンの労働者は、公正な賃金、安全な人員配置レベル、罰金率を要求するストライキの最初の週を成功裏に完了しました。 経営者の妨害の試みにもかかわらず 顧客からの支持と励ましを得ました 労働組合はボイコットを求めているのではなく,代わりに顧客に会社の"カウントダウンリステン"ウェブサイトを通じてフィードバックを提供するよう促しています. このストライキは、さらなる行動の必要性を浮き彫りにしており、ウールワースは、4億ドルのブランド変更に必要なコストとして公正な労働者待遇を考慮しなければならない。

August 08, 2024
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