ニュージーランド政府は公務員に対して直接の仕事を重視し,遠隔勤務は権利ではないと明言している. New Zealand's government emphasizes in-person work for public servants, stating remote work is not an entitlement.

ニュージーランド政府は,遠隔勤務が権利ではなく,相互に合意しなければならないと明言し,公務員がより直接的に働くことを期待することを強化しています. New Zealand's government is reinforcing expectations for public servants to work more in person, stating that remote work is not an entitlement and must be mutually agreed upon. 公務大臣のニコラ・ウィリスは 従業員の業績と地元の企業に 広範囲にわたる遠隔作業が及ぼす潜在的な欠点を強調しました Public Service Minister Nicola Willis highlighted potential drawbacks of extensive remote work on employee performance and local businesses. 改訂されたガイドラインでは,これらの取り決めを監視し,報告し,それらの取り決めが 組織の目標と一致し,職場での重要なやり取りを 促進することを保証する. Revised guidelines will require agencies to monitor and report on these arrangements, ensuring they align with agency goals and foster essential workplace interactions.