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flag エイジージェットは50歳以上の乗客やキャリアチェンジを 目指した"リターンシップ"を 立ち上げました

flag エイジージェット航空は50歳以上の人やキャリアチェンジャーを対象に キャビンクルーの職に就くための"リターンシップ"キャンペーンを開始しました flag 研究によると 50歳以上の人の75%が キャリア転換の適切な時期だと考えています flag エイジジェットのロンドン・ガトウィック航空乗務員訓練センターで提供されたトレーニングトースターセッション. flag 過去の採用キャンペーンでは50歳以上と60歳以上の新入社員が 大きく増加しました

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