Paytmは、コストを節約し、収益を改善するために、非業務執行の独立取締役の給与を年間4800万ルピーに制限することを計画しています。 Paytm plans to cap non-executive independent directors' salaries at Rs 48 lakh annually to save costs and improve revenue.

Paytmは、損失が拡大する中でコストを節約するために、非業務執行の独立取締役の給与を年間4800万ルピーに制限することを計画しています。これは、以前の最高額である年間2,070万ルピーから減少します。 Paytm plans to cap non-executive independent directors' salaries at Rs 48 lakh annually, down from previous highs of 20.7 million rupees per year, to save costs amid widening losses. 従業員費で年間400〜500億円を節約し,収益と収益性が向上すると期待しています. The company aims to save between 400 and 500 crore rupees in employee costs annually and expects revenue and profitability to improve. 提案された変更は,最高水準の企業統治を維持することを目的としています. The proposed changes aim to maintain the highest standards of corporate governance.