キーリス・ダウナーは,NSWのバス運転手の賃金紛争を,まだ解決されていない,失敗した協議の後,2026年1月にオーストラリアのフェアワーク委員会に提起しました. Keolis Downer referred a NSW bus driver pay dispute to Australia’s Fair Work Commission in Jan 2026 after failed talks, with no resolution yet.

交渉が失敗した後に,ケオリス・ダウナーはニューサウスウェールズ州のバス運転手との賃金紛争をオーストラリアのフェアワーク委員会に提起した. Keolis Downer has referred a pay dispute with its New South Wales bus drivers to Australia’s Fair Work Commission after failed negotiations. 地域サービスを運営する会社は 給料スケール,シフト手数料,スケジュールの変更を求めています 財務と運営上の圧力を理由に The company, which operates regional services, seeks changes to pay scales, shift allowances, and rosters, citing financial and operational pressures. 労働者は現在の状況が 雇用の要求を反映していないと主張し 4月から保護された労働運動に参加し サービスを妨害している. Workers argue current conditions don’t reflect job demands and have engaged in protected industrial action since April, disrupting services. フェアワーカー委員会は,雇用者の持久力と公正な労働者の待遇との均衡を図るため,メディア化を図っている. The Fair Work Commission is mediating, aiming to balance employer sustainability with fair worker treatment. オーストラリア の 交通 機関 で も 同様 の 紛争 が 生じかね ませ ん。 The outcome could influence similar disputes across Australia’s transport sector. 2026年1月初旬から,決議は届かなかった. No resolution has been reached as of early January 2026.