田中貴金属は2026年1月5日に新しい子会社を設立し,障害者の雇用を促進し,日本の雇用配当を満たすことにしました. Tanaka Precious Metals launched a new subsidiary on Jan. 5, 2026, to boost hiring of people with disabilities and meet Japan’s employment quotas.

TANAKA PRETAL GROUP は,2026年1月5日,TANAKA PREECA METAL NEXT Co. Ltd を設立し,雇用の推進と障害を有する人々を包括する新たな組織として設立した. TANAKA PRECIOUS METAL GROUP established TANAKA PRECIOUS METAL NEXT Co., Ltd. on January 5, 2026, as a new subsidiary to advance the employment and inclusion of people with disabilities. 会社は,日本の障害者雇用法の下で特別な子会社としての地位を得ることを目指しており,母会社の義務的な雇用配当にカウントすることができます. The company aims to gain special subsidiary status under Japan’s disability employment law, allowing it to count toward the parent company’s mandatory hiring quota. 同会は,行政機関や教育機関と連携しつつ,$[officename]の支援機能を処理し,障害者の採用,確保,訓練をサポートし,かつ,障害者の就労を促進する. The subsidiary will handle back-office functions and support recruitment, retention, and training for disabled employees, while collaborating with government and educational institutions. この動きは、TANAKAが多様性、資本、およびコアビジネス戦略として包括的に掲げるものとして、多様性への幅広い貢献を反映している。 The move reflects TANAKA’s broader commitment to diversity, equity, and inclusion as a core business strategy.