2025年12月から2026年1月 クイーンスタウン・レイクスの高校生7人が 地域の企業で インターンシップを受講し 地域の若手技術人材育成プログラムが 拡大されました In Dec 2025–Jan 2026, seven high school students in Queenstown Lakes got paid tech internships with local firms, expanding a regional program to build youth tech talent.

2025年12月と2026年1月,クイーンズタウン・レイクス地区のクロムウェルとアレクサンドラを含む7人の高校生は,地元の企業であるSkyline Enterprises,RealNZ,AJ Hackett Bungy New Zealandで有給の技術インターンシップを確保し,最初の3つの配置から拡大しました. In December 2025 and January 2026, seven high school students from Queenstown Lakes District, including Cromwell and Alexandra, secured paid tech internships with local businesses Skyline Enterprises, RealNZ, and AJ Hackett Bungy New Zealand, expanding from an initial three placements. テクノロジークイーンストーンが立ち上げたサマーテクノロジーインターンプログラムは,12年生と13年生に現実の技術的な役割の実践的な経験を提供しました. The Summer Technology Interns programme, launched by Technology Queenstown, offered Year 12 and Year 13 students hands-on experience in real-world tech roles. 参加 し て いる 会社 は , 応募 者 の 技術 , 創造 力 , 熱意 を 称賛 し , 地域 的 に 優れ た 才能 を 強調 し まし た。 Participating companies praised applicants’ technical skills, creativity, and enthusiasm, highlighting strong regional talent. この取り組みは、持続可能な地方技術労働力の構築を図るための幅広い努力の一環であり、若者の技術の需要が高まっていることの反映であり、地域における経済の振興を支援するものである。 The initiative, part of a broader effort to build a sustainable local tech workforce, reflects growing demand for youth tech skills and supports economic diversification in the region.