コロンビア郡は,COG政策制限により2026年1月1日開始した社員に対する保険の適用額を2000ドルで終了する. Columbiana County will end a $2,000 insurance opt-out stipend for employees starting Jan. 1, 2026, due to COG policy restrictions.

コロンビア郡教育サービスセンターは 2026年1月1日から 従業員の年間2,000ドルの保険オプトアウト給付を キャンセルします スターク郡学校理事会の メンバーシップが 支払いを禁止していることを知った後です The Columbiana County Educational Service Center will cancel its $2,000 annual insurance opt-out stipend for employees starting January 1, 2026, after learning its membership in the Stark County Schools Council of Governments prohibits such payments. 2024年10月に承認された給付は,健康保険を拒んだ労働者に対して2回の分期で支払われる予定でした. The stipend, approved in October 2024, was to be paid in two installments to workers who declined health coverage. 取締役会は,COG政策指導に従事してこの計画を改正した. The board rescinded the plan following COG policy guidance. その他の措置には、新しい教室の賃貸借契約の承認、人事問題への対処、特殊教育のコンプライアンスの確保、地元企業や州職員が参加するキャリアイベントの成功の支持などが含まれていた。 Other actions included approving a new classroom lease, addressing personnel matters, ensuring special education compliance, and endorsing a successful career event involving local businesses and state officials.