ウェベック水力会社は2022年に研究員ユシェン・ワングを解雇した.彼が機密のバッテリー研究を共有し,おそらく中国の"千人才"プログラムを支援していたことを発見した. Hydro-Québec fired researcher Yuesheng Wang in 2022 after discovering he shared confidential battery research, possibly aiding China’s Thousand Talents program.

2025年のスパイ裁判で,Hydro-Québecは,彼の名前を冠した学術論文の公開に続いて,2022年に元研究者Yuesheng Wangに関連した未承認の出版物を発見したことを明らかにしました. In a 2025 espionage trial, Hydro-Québec revealed it discovered unauthorized publications linked to former researcher Yuesheng Wang in 2022, following the release of an academic paper bearing his name. 内部調査と RCMPの調査の結果,王氏をクビにした同社は,王氏が機密のバッテリー研究情報を共有することで,セキュリティプロトコルに違反し,中国の"千人才"プログラムに潜在的に協力したと主張しています. The company, which fired Wang after internal and RCMP investigations, alleges he violated security protocols by sharing confidential battery research, potentially aiding China’s Thousand Talents program. 証言には複数の無許可の書類が詳細に記載されており、その中には王氏の所属や、データ転送のための個人用デバイスの使用が記載されているものも記載されている。 Testimony detailed multiple unauthorized papers, some listing Wang’s affiliation, and the use of personal devices to transfer data. この事件は,経済スパイ行為に関する情報保全法の第一項で,検察官が,この違反の広域性及び自国の安全保障的影響について調査する中で継続している. The case, Canada’s first under the Security of Information Act for economic espionage, continues as prosecutors examine the scope of the breaches and their national security implications.