ニュージーランド の 企業 は , 移住 者 に 大いに 依存 し て は い て も , ビザ の 手続 が 遅い ため , 深刻 な 技術 不足 に 直面 し て い ます。 New Zealand businesses face a severe skills shortage, relying heavily on migrants but hindered by slow visa processing.

2025年に実施されたニュージーランド企業の調査によると,専門職が不足しており,その87.8%が,特に貿易,建設,管理の分野で,現地職に就くのに苦労していることが明らかになった. A 2025 survey of New Zealand businesses reveals a severe skills shortage, with 87.8% struggling to fill local roles, especially in trades, construction, and management. 3割近い移民労働者が、生産性と労働倫理の向上などの主要な利益を示唆し、業務の維持に頼っているが、否定的な影響を報告するのは2.4%に過ぎない。 Nearly 70% rely on migrant workers to sustain operations, citing major benefits like improved productivity and work ethic, while only 2.4% report negative impacts. 移民の増加に対するビジネスの強い支持にかかわらず,特に新興の分野においては75.6%がビザの処理の遅滞と複雑な対応が重要な障害であるとしている. Despite strong business support for increased immigration—especially in emerging fields—75.6% say slow visa processing and complex compliance are key barriers. 90%以上が移民政策におけるスキル不足の解決を優先し,74.8%が今後3年間で移民を雇用する予定で 時代遅れの制度が経済成長と全国的に重要なプロジェクトを 阻害する危険性があると警告しています Over 90% prioritize addressing skills gaps in immigration policy, and 74.8% plan to hire migrants in the next three years, warning that outdated systems risk stalling economic growth and vital projects nationwide.