シンガポール の ある フィリピン 人 の メイド は , 無 許可 の パートタイム の 仕事 の ため に 1 万 3,000 ドル ( 約 240 万 円 ) の 罰金 を 科さ れ まし た。 A Filipino maid in Singapore fined $13,000 for unauthorized part-time job; employer also penalized.

シンガポール在住のフィリピン人家庭労働者であるピド・エルリンダ・オカンポは,外国国内の援助者が追加の就職を禁止する規則に違反して,パートの掃除員として秘密裏に1万3千ドルの罰金を受けた. A Filipino domestic worker in Singapore, Pido Erlinda Ocampo, was fined $13,000 for secretly working part-time as a cleaner, violating rules that prohibit foreign domestic helpers from taking on additional jobs. 雇い主ソウ・オイベックも 違法雇用で7000ドルの罰金を科されました Her employer, Soh Oi Bek, was also fined $7,000 for illegally hiring her. この訴訟はシンガポールの厳格な規制を強調する。 外国の労働者が無許可雇用のために重い罰金に直面している。 The case highlights strict regulations in Singapore where foreign workers face heavy fines for unauthorized employment.