シドニー大学は,工学部における女性の役割の向上を図るためのキャンペーンを実施している. University of Sydney launches campaign to increase women's roles in engineering academia.

シドニー大学は,航空宇宙,機械的,民事的,コンピューター科学,電気工学などの分野における女性の専門的役割を提供することで,工学におけるジェンダー資本の向上を図るためのキャンペーンを開始している. The University of Sydney is launching a campaign to boost gender equity in engineering by offering academic roles specifically for women in fields like aerospace, mechanical, civil, computer science, and electrical engineering. 現在 これらの分野での継続的な学術スタッフの12-17%しか女性ではなく 2024年の報告書によると 女性のエンジニアリング学生の11%しか 現場で働いていないことが示されています Currently, only 12-17% of continuing academic staff in these areas are women, and a 2024 report showed that only 11% of female engineering students end up working in the field. このキャンペーンは、女性を表現し、進歩させる機会を増やすことを目指しており、おそらく米国の研究者を魅了し、多様性のプログラムが減少している。 The campaign aims to increase representation and create opportunities for women to advance, potentially attracting researchers from the US where diversity programs are being reduced.