イギリスのNHSマネジャーは,医療の改善と不平等を軽減するための責任の強化を目指している. UK NHS managers seek to boost accountability to improve healthcare and reduce inequalities.

英国のNHSのマネジャーは,医療の提供の改善と不平等への対応を図るため,責任の強化を目的としている. Managers in the UK's NHS aim to increase their accountability, mirroring that of doctors, to improve healthcare delivery and address inequalities. この動きは,厚生労働省のサプライ・サミットで議論されたものであるが,この動きは,持続可能な改善を促進するために必要な管理基準の向上の必要性を反映している. This move, discussed at the Health Service Journal's Provider Summit, reflects the need for better management standards to drive sustainable improvements. サミットや他のHSJイベントは,医療制度を予防・データ・地域向けモデルに改めることにも重点を置いている. The summit and other HSJ events also focus on transforming healthcare systems into preventative, data-driven, and community-focused models.