情報提供者は,毎日9時25分以上勤務している社員に警告を送って,労働生活の均衡を改善する. Infosys sends alerts to employees working over 9.25 hours daily, promoting better work-life balance.

インフォメーションズ(インド第二級IT株式会社)は,長時間労働時間を断念させることにより,健康的な労働生活の均衡を促進する新しい政策を採用した. Infosys, India's second-largest IT company, has adopted a new policy promoting a healthier work-life balance by discouraging long work hours. 同社は,平成9時間15分以上働く社員に個人的メールを送り,共同設立者Narana Murtyによる最近の提案とは対照的に70時間労働時間労働時間70時間(平成27年度)を要する. The company sends personalized emails to employees who work beyond the standard 9 hours and 15 minutes daily, contrasting with a recent suggestion by co-founder Narayana Murthy for a 70-hour workweek. この政策は,社員の福祉と生産性の向上を目指す. The policy aims to improve employee well-being and productivity.