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情報部は,評価の欠如を理由に,45人の研修生を解雇し,一部は再訓練を申し出る.
情報部は,内部評価の不備により,マイスルのキャンパスで45人の研修生を解雇した.
これ に よっ て , 今年 の 月 に は 350 人 ほど の 卒業 生 が 全員 解雇 さ れ ます。
同社は,営業処理管理における潜在的役割について,プロの出場サービス及び12週間の研修プログラムを提供している (BPM).
インフォメーションは,この研修を助長するとともに,会社内での職務に就く資格を有する訓練生に,第二の機会を与える.
停職処分はインフォメーションの継続的な評価プロセスの一部であり,32万3000人以上の従業員の全労働に影響を及ぼすものではない.
2ヶ月前
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