イギリスの金融規制は多様性の規則を破棄し,代わりに自発的イニシアチブを選ぶ. UK financial regulators scrap diversity rules, opting for voluntary initiatives instead.

イギリスの金融規制機関であるFCAとPRAは,金融分野における多様性の向上と参加を促進する新たなルールを廃止し,今後の政府の法律と相反するフィードバックや潜在的な動きを促している. UK financial regulators, the FCA and PRA, have scrapped plans for new rules to boost diversity and inclusion in the financial sector, citing feedback and potential overlap with upcoming government legislation. 管理機関は、多様性は行政を強化する可能性があると信じているが,企業に規制負担を加えることを懸念している. The regulators believe diversity can enhance governance but are concerned about adding regulatory burdens to firms. むしろ、自発的なイニシアチブを支持し、男女の賃金不平等に対する影響を見直します。 Instead, they will support voluntary initiatives and review the impact on gender pay inequality.