ゴールドマン・サックスは,公益企業の多様な取締役員を要する政策を終結させる. Goldman Sachs ends policy requiring diverse board members for companies it takes public.

ゴールドマン・サックスは 取締役会に女性を含む 異なる2人のメンバーを 要求する方針を廃止しました Goldman Sachs has scrapped its policy requiring at least two diverse board members, including one woman, for companies it takes public. この変更はNASADAQで同様の規則に反対する連邦裁判所の判決に従い,企業の多様性政策の広域な変化を反映している. The change follows a federal court ruling against similar rules at NASDAQ and reflects broader shifts in corporate diversity policies. 公式の要求を廃止したにもかかわらず ゴールドマン・サックスは 役員団の多様性が有益であると主張しています Despite ending the formal requirement, Goldman Sachs maintains that diverse boards are beneficial.