カリフォルニア州は2025年に新たな法律を施行し,家庭休暇や差別防止措置を含む労働者保護の強化を図る. California implements new laws in 2025 to expand worker protections, including family leave and anti-discrimination measures.

カリフォルニア州は2025年に,新たな法律で家族の休暇を拡大し,反犯罪組織を強化し,フリーランスや農林労働者により多くの権利を提供するとともに,労働者保護を強化している. California is enhancing worker protections in 2025 with new laws expanding family leave, strengthening anti-discrimination enforcement, and offering more rights to freelancers and farmworkers. 雇用者はもはや 宗教的または政治的集会に出席することを拒否した労働者に罰を与えられず, $250以上のサービスに対する 文書の契約を提供しなければならない. Employers can no longer penalize workers for refusing to attend religious or political meetings, and must provide written contracts for services over $250. 農場労働者は危険な環境条件で 病気の休暇を 取得し 議員の労働支持的な姿勢を反映しています Farmworkers gain sick leave for hazardous environmental conditions, reflecting lawmakers' pro-labor stance.