レッジ・NZは小売労働者に対する犯罪に対する厳しい判決を強く求め,毎日の脅迫や暴力を訴えている。 Retail NZ urges tougher sentences for crimes against retail workers, citing daily threats and violence.

リテール・ニュージーランドは、司法制度に対し、小売業労働者に対する犯罪をより深刻に受け止めるよう求めており、提案されている量刑(改革)改正法案はそのような犯罪を適切に抑止していないと主張している。 Retail New Zealand is urging the justice system to take crimes against retail workers more seriously, arguing that the proposed Sentencing (Reform) Amendment Bill does not adequately deter such crimes. CEOのキャロリン・ヤングは、小売労働者のほとんどが毎日脅迫や暴力に直面しており、身体的傷害や精神的な健康上の問題を引き起こしていると証言している。 CEO Carolyn Young testified that nearly all retail workers face threats or violence daily, leading to physical injuries and mental health issues. 彼女は、この法案は、職場の規模や場所に基づいて小売店の労働者を扱う際に区別すべきではないと主張しています。 She contends that the bill should not differentiate in treating retail workers based on workplace size or location.