ジンバブエの教師組合はNJNCをボイコットし, 労働組合交渉権と賃金引き上げのための公務員法の改正を求めています. Zimbabwean teachers' unions boycott NJNC, seek Public Service Act amendments for collective bargaining rights and increased wages.

ジンバブエの教師組合は,彼らの申請を却下した高等裁判所の判決にもかかわらず,より良い労働条件のために闘い続けている. Teachers' unions in Zimbabwe are continuing their fight for better working conditions despite a High Court ruling that dismissed their application. ジンバブエの教師協会なども 国民共同交渉委員会をボイコットし 労働組合の交渉権と 公正な賃金を確保するために 公務員法に修正を求める運動を展開しています The Zimbabwe Teachers Association and others are boycotting the National Joint Negotiation Council and seeking amendments to the Public Service Act to ensure collective bargaining rights and fair wages. 彼らはこの法律が憲法に反していると主張し,2018年以前の540ドルから1,260ドルに昇給を要求している. They argue the Act contradicts the Constitution and are demanding a salary increase to US$1,260 from a pre-2018 figure of US$540.