Mineral Resources CEOは、在宅勤務もコーヒーブレイクも禁止のポリシーを施行し、パースでオンサイトアメニティを提供しています。 Mineral Resources CEO enforces no-WFH, no-coffee-break-away policies, providing on-site amenities in Perth.

ミネラル・リソースズ・リミテッドのCEOであるクリス・エリソンは,遠隔作業と賃金公平性に関する懸念を理由に,従業員をオフィスに留めるために,厳格な自宅からの仕事とコーヒー休憩のポリシーを適用しています. Mineral Resources Ltd CEO Chris Ellison enforces strict no-work-from-home and no-coffee-break-away policies to keep employees in the office, citing concerns about remote work and fairness in pay. エリソンのパース本社は、手頃な価格のデイケアセンターなど、さまざまな設備を提供しており、オーストラリアではリモートワークを認める標準とは対照的に、スタッフが一日中現場にとどまることができます。 Ellison's Perth headquarters offers a range of amenities, including an affordable daycare center, to keep staff on site for their entire workday, contrasting with the norm of allowing remote work in Australia.