ブリティッシュ・コロンビア州のライフサイエンス部門は、予測される労働力不足に直面している。 British Columbia's life sciences sector faces a projected labour gap.
ブリティッシュコロンビア州のライフサイエンス Life sciences in B.C. は、2027 年までに 500 人から 5,500 人に拡大すると予測される労働力格差に直面しています。 is facing a labour gap forecasted to grow from 500 to 5,500 by 2027. この部門はブリティッシュコロンビア州で最も急速に成長している部門の1つですが、現在500人の人材不足に直面しています。 This sector, one of the fastest growing in British Columbia, is currently experiencing a talent gap of 500 people. 特にバンクーバーなどの都市では、業界標準の給与が比較的高いにもかかわらず、生活費の高さが人材の誘致と維持の主な障壁となっています。 The high cost of living, particularly in cities such as Vancouver, is one of the main barriers to talent attraction and retention despite relatively high industry-standard salaries.